| 公告主旨 |
「教育部高教深耕計畫推動協調與影響評估計畫」誠徵研究專員1名 |
| 公告內容 |
我們正在尋找一位對臺灣高等教育政策研究有興趣，並具備研究方法與資料分析能力的研究專員，歡迎你的加入，一起用證據本位提供政策建言!
我們是一個約 18 人的小型研究團隊，團隊氛圍開放，希望你是一個願意分享想法、相互合作、願意學習並有責任感的夥伴，你核心的工作包含執行精準訪視的專案工作，能有架構性的進行質量化資料的整理與分析，另需協助團隊其他研究任務。
【工作職缺】「教育部高教深耕計畫推動協調與影響評估計畫」研究專員 1 名
【工作地點】國立臺灣大學社會學系
【工作時間】彈性上下班時間，週一至週五08:00-09:00 至 17:00-18:00，午休一小時
【工作內容】
1.執行精準訪視：訪視資料整理、實地訪視與分析報告撰寫
2.整理、分析全國大專校院計畫書、成果報告與統計數據
3.撰寫高等教育政策與主題研究相關分析報告、簡報與資料說明
4.與合作單位進行協調溝通、參與團隊合作
5.其他交辦事項 （必要時需配合出差）
【學歷與工作要求】
1.國內外大學學士或碩士畢業
2.具備基本數據解讀與分析能力
3.具備良好溝通協調能力與團隊合作經驗
4.對高等教育政策研究、高等教育行政、高等教育評鑑有興趣或有相關經驗者佳
5.加分條件，具備以下任一項專業技能或實務經驗者尤佳：
（1）有質性資料分析或操作相關軟體的實務經驗
（2）熟悉統計分析軟體 （如：R 語言、Stata…）、教育統計或有相關研究實務經驗
（3）能操作 Python 程式設計軟體、Pandas、Matplotlib、word 自動化
【到職時間】2025/11 月中能到職為佳，請於履歷中敘明預計可到職日期。
【聘期與薪資待遇】
本職位依｢國立臺灣大學計畫專任研究助理支給參考表」規範敘薪。
1.基本起薪：
學士級：第一年薪資 36,300 元起
碩士級：第一年薪資 41,500元起
2.專業敘薪：具體薪資將依據個人相關工作經驗及專業能力進行核敘與調整
3.年終獎金：1.5 個月 （按實際到職月數比例計算）
4.聘期與續聘：本職位為一年一聘，經評估工作表現優良，團隊計畫持續，得依相關規定續聘。
【應徵方式】
意者請選擇以下任一方式投遞，所有應徵管道皆採隨到隨審，符合資格者將主動聯繫安排面試；未獲錄取者恕不另行通知。
【管道一：電子郵件投遞】
請備妥下列文件，以電子郵件方式投遞至：yiweikuo@ntu.edu.tw。信件標題格式為「應徵研究專員—[您的姓名]」
1.個人履歷與自傳 （須於履歷或自傳內敘明下列重點）：
曾參與團隊合作、溝通協調的具體經驗描述。
曾參與質性或量化資料分析的經驗簡述，並提及使用過的軟體或工具。
2.其他有利審查之資料 （如：成績單、相關證照、作品集或研究報告等）。
【管道二：104 人力銀行投遞】
可透過 104 人力銀行平台應徵，並務必確保您投遞的制式履歷與自傳中已完整包含上述 [管道一] 所要求的各項重點資訊 （包含團隊經驗、資料分析經驗及使用工具）。
【聯絡人】國立臺灣大學社會學系郭小姐
【聯絡電話】02-3366-9618
|
